Förhandling nytt jobb

Bli medlem Förhandla lön vid ändrade arbetsuppgifter Om du får förändrade eller utökade arbetsuppgifter bör du samtidigt ta upp en diskussion om din lön med din lönesättande chef. Info icon Shape info icon Information om vad som gäller för just din lönerevision hittar du i det löneavtal som gäller på din arbetsplats. Lönerevision när det saknas kollektivavtal Om du blivit befordrad bör du förhandla om ny lön Om du blir erbjuden helt eller delvis nya arbetsuppgifter, det vill säga en ny befattning som dessutom kan betraktas som en befordran, innebär det att du ska förhandla om en ny lön. Det är inte ovanligt att löneavtalet i ditt kollektivavtal beskriver hur situationen ska hanteras. Därför är det bra att titta i det kollektivavtal som gäller på din arbetsplats, så att du vet vad som gäller för just för dig. Ta hjälp av Unionen om du behöver Om arbetsgivaren säger nej till att diskutera din lön, kan du, om du är medlem i Unionen, be en representant för Unionen på din arbetsplats om hjälp med förhandling. Om Unionen inte har någon klubb på din arbetsplats, kan du istället kontakta Unionen för vidare rådgivning om hur du själv kan hantera frågan.
För dig som söker nytt jobb och vill ha tips och råd inför din löneförhandling. Svara på några frågor så får du de bästa argumenten när du ska förhandla om lön och förmåner som är värdefulla för just dig. 1 förhandla lön vid intervju 2 När du söker nytt jobb är det ett bra tillfälle att förhandla fram en högre lön. Du har ett bra förhandlingsläge om du kan tänka dig att avstå från tjänsten ifall du inte får den lön som du begär. 3 löneförhandling motbud 4 Löneförhandling – nytt jobb. Att löneförhandla vid nytt jobb är inte det enklaste. Ofta är man så glad för att ha fått jobbet och då är ofta lönen det sekundära. Dock är det såklart en viktig del i rekryteringsprocessen och något som du bör förbereda dig väl inför. 5 Löneförhandling – så lyckas du. Du har störst chans att få en högre lön när du ska börja på ett nytt jobb, oavsett om det är en ny roll internt eller en tjänst hos en ny arbetsgivare. Var förberedd inför nästa löneförhandling med våra tio bästa råd om att löneförhandla vid nytt jobb. 6 Utöver ett lönesamtal eller löneförhandling varje år finns det andra tillfällen som ger dig möjlighet att förhandla din lön. Läs mer om att förhandla lön när: Du får förändrade arbetsuppgifter. Du erbjuds en ny anställning. Du erbjuds förlängd anställning - ny tidsbegränsad anställning. 7 löneökning byta jobb procent 8 2. 9 Vi vill ta tillbaka makten till Sverige och ge medborgarna möjlighet att påverka stora EU-beslut genom ett folkomröstningslås. 10 Ska du löneförhandla inför ett nytt jobb? Det är viktigt att du får rätt lön från början. Vi har samlat nio bra tips för en lyckad första löneförhandling när du byter jobb. 11
Bli medlem Förhandla lön vid ny anställning När du söker en ny tjänst, har du ett bra tillfälle att förhandla fram en bättre lön. Att byta arbetsgivare är ett av de bästa tipsen för att få högre lön. Förbered dig med argument för din nya lön Skaffa dig en bild av löneläget När du ska förhandla lön för ett nytt jobb är det viktigt att du skaffar dig en realistisk bild av vad en person med motsvarande arbetsuppgifter inom samma bransch tjänar. Om du har lång erfarenhet inom ditt yrke och dessutom har goda vitsord från tidigare arbetsgivare, så ska detta avspeglas i den nya lönen. Ta hjälp av Unionens klubb Om Unionen har en klubb på företaget där du ska börja jobba är det klokt att kontakta dem.